Pourquoi cet évènement ?
A l’heure des nouveaux modes de gouvernance, de l’holacratie et de l’avènement de l’entreprise libérée qui prônent l’autonomie et la proactivité, le manager-leader doit gagner en compétence pour assurer pleinement et efficacement sa mission. Les enjeux d’aujourd’hui imposent de donner les clefs au manager opérationnel de demain.
Le manager de proximité, si ses compétences techniques sont reconnues par sa direction, est souvent pris en défaut sur les compétences d’encadrement dans un environnement mouvant tant sur le plan social que juridique : lois Rebsamen, Macron et la récente loi Travail du 8 août 2016.
Thèmes abordés
Des professionnels régionaux : entreprises, juristes, institutionnels vous proposent de découvrir la seconde édition d’un outil pratique et performant adapté à vos problématiques du quotidien et à l’actualité.
Découvrez la nouvelle édition du guide MANAGERS : Maîtriser et gérer les situations RH au quotidien à travers une journée riche et des plus fructueuses, animée par des experts reconnus.
